在加拿大
星岛联邦政府各部门已向离职公务员发出信函，警告他们因凤凰（Phoenix）支薪系统错误百出而导致多付的工资，其未偿债务可能会被移交给催收机构或加拿大税务局（CRA），拖欠者将面临法律诉讼。
据加拿大广播公司（Radio-Canada）报道，加拿大公共服务联盟（PSAC）表示，政府已授权私人债务催收公司向这些收款人追讨欠款，其中一些人已于多年前离职，从未被告知多付的款项。
PSAC指出，在有些情况下，这些人员的退税、税务抵免和联邦福利遭到扣留，余额也被加收利息。
凤凰支薪系统自2016年启用以来，相关成本已飙升至近40亿元，并对数十万联邦雇员带来诸多问题，其中许多人被多付、少付或根本没有拿到工资。政府目前正着手推行一套全新的薪资系统。
近十年过去了，政府仍在努力追回先前错误支付给公务员的款项。
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联盟的全国主席德索萨（Sharon DeSousa）致函加拿大财政部长商鹏飞（François-Philippe Champagne）写道：“由于政府薪酬发放失误，PSAC的成员和前成员已经遭受多年困境，包括拖欠工资、经济压力和不确定性。”
并认为“他们不应因违反联邦法律和既定诉讼时效的非法追讨行动而遭受进一步伤害”。
6年法定追讨期已过
德索萨表示，这些寄给前公务员信件涉及多付工资的情况，已经超过了官方责任及法律程序条例规定的6年法定追讨期。
“然而，一旦收到这些信件，加拿大税务局就会视其为个人税务账户上的未偿债务。”她说。
她的信件摘录了过去一个月发送给前PSAC成员的通知，信中未提及相关人员姓名。
其中一封信函称，如果未在规定期限内回复，则“你的账户将提交给催收机构和/或加拿大税务局的税务抵扣计划进行催收”。
该联盟呼吁政府停止追讨超过6年追溯期的多付款项。
联邦库务委员会（Treasury Board of Canada）主席发言人佩罗坦（Matthieu Perrotin）表示，政府正在调查此事。
“我们正在审视工会提出的对追回某些多付工资的担忧，我们会认真看待这些反馈，正在进行全面评估，并将继续秉持诚意与谈判代表合作，解决这个问题。”他在一封电子邮件中表示。
虽然库务委员会负责监督公共服务部门的规章制度，但加拿大公共服务及政府采购部（PSPC）发言人Michèle LaRose在声明中表示，薪酬中心不会将多付工资个案转交给催收机构，但各部门可以选择这样做。
“加拿大公共服务及采购部不会追踪各部门使用催收机构追回多付工资的情况。”她说。
图：加通社
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