加拿大华人论坛 加拿大生活信息关于要求老板涨工资
在加拿大
我碰到的朋友的经验：他们公司效益很好，在那里干了很多年，慢慢地变成了老的功勋员工。有一次和老板聊天，说公司的效益这么好，您赚的钱真不少啊，可我们的工资可不高啊。老板说，我还真不知道您的工资多少，但是您开口给我说呀，我就给您涨啊，您不说，我怎么不知道您工资低呢？我还以为您对您的工资满意呢。碰到另一个朋友的情况：很上进，技术搞得好。从不和现任老板谈涨工资的事情。如果对目前的工资不满意，就跳槽，跳了以后，下一个比上一个高不少。这是另一种涨工资的方法。我有一次在一个公司，三个月转正，根据offer，涨了。然后说一年后再谈。满一年了，我发电子邮件要求和老板谈工资的事情，老板一直没有回这个电子邮件。我就明白了，老板没有这个心思给我涨，或者认为不值得给我涨工资。于是我就自己找了下一家，走人，比前一家公司多了不少。这个好像只适用于经济形势好的时候，先找到下家，变相涨工资。当然，一般来讲，如果您真是公司缺了就转不动的人，老板会在年底的时候考虑的。大的公司有这个机制，定期考核，定期涨工资。
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