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IT职位将成为加拿大移民热门第一职位 前言 说到IT行业,相信大家都不陌生。随着现代经济和科技的发展,在加拿大,IT行业已步入了一个高速发展的时代,在我们工作中、学习中、生活中无不存在和使用着互联网信息技术,互联网已经越来越广泛地深入到人们生活的方方面面。 精通一门语言,掌握一种IT技术将拥有更多的就业选择。而且每年的IT人才缺口人数都高达千万以上,疫情过后,全部企业将进行行业转型,从线下转移到线上,IT技术服务市场需求空缺会越来越大。 以加拿大安省为例,安省的高科技行业是经济发展的重要来源,该行业对人才的需求已经出现了供不应求的情况。对此,安省劳工部的优先任务则是扶持高科技产业,简化聘用高科技人才的程序。为支持这一任务,安省省提名(ON PNP)也启动了一试点项目,以吸引和保留高科技人才,并为安省提供可持续性发展的基础-Tech Pilot移民试点类别。 Tech Pilot 科技试点项目针对的是29类紧缺职业。 职位类型不仅是编程,还有网页设计,平面设计交互等IT领域相关的职位。 申请人要求: 1.雇佣合同。 2.全职工作。 3.满足最低语言要求,CLB5; 此类别优势: 1.一年至少2次都会向此类申请人发出邀请; 2.抽取分数很低,录取直接加600分; 3.ON PNP将优先审理此类申请; 那最低分是个什么概念呢?比如: 如果国内大学毕业,3年以上程序员工作经验,目前在加拿大工作不到1年,年薪在6.5万加币左右,雅思四个6,分数会在100分以上; 如果实在加拿大读的大学,或在加拿大同样的公众工作超过一年,分数会超过110分。 加拿大政府今年发布的“全球人才引流”计划,有助于全球顶尖人才更好地为加拿大提供新技能并创造更多的加拿大工作岗位。无论是引进专业人员培训还是聘请具有高度专业化的人才,此战略将帮助加拿大的创新型企业蓬勃发展,创造经济增长和增加工作机会。 根据加拿大移民部的数据显示,2020年加拿大新移民从业最多的十个职位是: 软件工程师和设计师; 餐饮服务主管; 信息系统分析师和顾问; 计算机程序员和交互式媒体开发人员; 行政助理(不包括法律或医疗行政助理); 财务审计师和会计; 厨师; 餐饮服务经理; 广告、市场营销和公共关系方面的专业职位; 大学教授和讲师。 在以上排名中,IT类相关行业的职位占了前四位中的三位。 我们不难看出,加拿大各省市对于此类申请人的重视及优待。所以,对于加拿大境内的留学党们在毕业后从事此类工作,或是海外从事此类工作的申请人都是重大利好的!

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学IT 拿offer 找no name

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