加拿大华人论坛 德国工作工作,任务少郁闷
在加拿大
公司是做salesforce 开发的, 再有两天就过了试用期了, 过了试用期就安心点了,虽然过了试用期, 还是一个月就能给合同解约了..
回想工作这六个月, 每天挺紧张的, 但是想想又没做什么事情. 我们有一套ticket 系统, 客户报告的bug,经过tester分析后, 这些bug公首先在ticket系统里面登记,然后分给developer开发, 但是那些人都习惯给老的developer开发,有了事情都找老的developer做,我提过几次,我这里随时可以接受新的ticket了,他们过两天,给我点活干,过两天,有了新任务,他们还是给老员工. 我看了我们的ticket系统.一个老员工一周能处理好几个, 我这里一周就一个,或者两个,都是在一两天内完成的. 感觉很没成就感啊. 这样就算了, 关键是,我们有一个
zeiterfassung system, 每天你干了什么, 干了几个小时,都要登记进去.每天打酱油,就没什么可填的. 别人都写的,这个ticket 分析2小时那个4小时,测试什么的,我这里可写的不多..郁闷啊, 就是上来吐槽下..
如果要是有活干,就不来这里吐槽了..希望这周多点活啊.
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那就跟老板在Gespraech的时候说呗，让他多分配给你点儿活，或者接手点别的任务什么的。。老板肯定很高兴的。
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哈哈，等任务多了还是得郁闷
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中国人都是勤奋的, 所以这边的工作不够做.是挺无聊郁闷的.
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建议跟老板提一下。
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刚开始不会给你太多任务，尤其重要的活都不会给你的，一个你需要适应，了解公司内部情况，另外公司也需要了解你，慢慢建立双方信任关系~别急，这种活不多的时候，可以看看文献，自己学习啊，以后这种机会会越来越少的
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Redmine?
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还居然又不给活的老板....还在试用期么?
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任务少就趁有时间多考几个证书，算自我增值吧
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有的时候不是能力的问题，是公司和职位选择的问题
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