加拿大华人论坛 加拿大生活信息请教一下工作合同的问题
在加拿大
拿到一份在MONITOBA的钳工工作合同，里面有几条觉得有疑问，前辈请多指教 0 合同里只说雇员可以每周休息2天，没说别的假期，难道表示其他加拿大假日都不算可以休息的日子？ 1 说THE EMPLOYEE should be entitled to get 10% paid vacation pay on each cheque based on grass wages这个不懂，这里的vacation指什么呢？是加拿大法定假日（周六日除外）还是自己的休假啊？为什么只给10%的薪水啊。中国都是100%薪水的啊 2 合同里没有明确说是不是有带薪休假，那就是说没有？或者是上面1里那样只给10%？ 3 合同里也没说有没有病假，或者生病了需要请假怎么处理。参考中国这边一般会1年给个10-20天带薪病假的，倘若住院，还有90天的假什么的，这个合同都不说，也不说是不是参见加拿大劳动法，我也不知道加拿大是不是有个劳动法，请教各位这个你们的合同是怎么说的啊？ 急啊，请快快赐教啊
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年薪加刀10w+，HOUSE, 车子，2个孩子，每年去欧洲或者非洲或者南美洲或者澳洲或者亚洲旅游15天65岁以后能去东南亚温暖的岛上等死这就是偶渺小的移民理想回复: 请教一下工作合同的问题0 每周休息两天意味着休息的不一定是周六或周日，但有效工作时间等同。所有加拿大公众假期都是默认休息日。1. 你可能没有专门的带薪假期，但劳动法里面规定雇员应该享受带薪假期或以钱的形式支付没有享受的假期。你的工资单里面会有一个额外的数额（大约10％）就是用来支付你不能享受的假期。2. 理解正确。3. 如果你是合同工（contract的形式），休病假估计要按时间扣工资。如果是永久职位，就参考公司的内部规定，通常是每个月有1天带薪病假，全年不超过10天，视公司情况而定。
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回复: 请教一下工作合同的问题谢谢楼上的 加声望了怎么看出来是永久职位还是合同工呢？现在还没有加拿大居留权，是不是说就只可能是合同工啊？10%那个，我还不是很清楚，on each cheque 是说一共会给我年薪的10%作为没有带薪休假的补偿吗？还有一点想请假，公司说会按照法规缴纳各种税。可是不是加拿大居民，交了养老那些的钱，还给我退吗？谢谢谢谢
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年薪加刀10w+，HOUSE, 车子，2个孩子，每年去欧洲或者非洲或者南美洲或者澳洲或者亚洲旅游15天65岁以后能去东南亚温暖的岛上等死这就是偶渺小的移民理想回复: 请教一下工作合同的问题如果没有加拿大居留权在加拿大工作那就应该是持有工作签证。估计应该是合同工，但不肯定。10%应该是总的薪金的10％，应该会按比例分摊到每次工资的支票里。人人都要依法纳税，这跟是否有加拿大居留权没有关系。第二年申报前一年的税务时，会根据前一年的收入来决定是否有退税和退税的额度。如果收入高估计退的少甚至没有。养老保险可以不买。
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回复: 请教一下工作合同的问题有两个概念, 一个是法定节假如, 工资照给. 另外一个是VOCATION, 这个看你公司的规定和合同, 这个是用VOCATION PAY 来支付的.
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