在加拿大
我是在我们公司的计算机中心工作,由于我们正在竞聘上岗,我怕被主任知道了就会下岗,所以我打算要我们集团的人力资源部部长给我写推荐信,不知道可否,因为他和我的关系很好.背景调查也不会有问题.请大家帮我看看
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2001年9月FN2003年填新法表2004年10月ME2004年11月22日体检至今12发信问，12周内无结果 赏 2004-09-15#2
3,493 $0.00 应该没问题，背景调查的时候，你得先和他打好招呼就行。评论
每一个移民都头疼的事
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赏 2004-09-16#4
367 $0.00 身份职位能代表证明你的背景 又和你这么熟 当然不会有问题评论
going is life ! 赏 2004-09-16#5 L 539 $0.00 根据移民局的指引，人力资源部是很好的选择！！！
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欢迎在论坛分类广告栏目中发布广告、提出需求应该没问题，背景调查的时候，你得先和他打好招呼就行。点击展开...想问一下，你怎么知道什么时候背调？到时当事人不在公司或离职了，那怎么办？
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小心背后遭蛇咬。。。
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奔向未来，我的最爱想问一下，你怎么知道什么时候背调？到时当事人不在公司或离职了，那怎么办？点击展开...不知啥时被调
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人力资源部部长做你的推荐人，最合适不过啦。
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2005-12申请加拿大技术移民；2007-12香港取签证；2008-08-08登陆加拿大；2014-9至今Richmond Hill; 赏 2005-11-14#10 A 172 $0.00 请问几位大哥，人力资源部普通职员是不是不太有权威性？谢谢。
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[FONT=宋体][/FONT]请问几位大哥，人力资源部普通职员是不是不太有权威性？谢谢。点击展开...一样的效果，不用担心
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