在加拿大
加拿大一名出租车公司董事在一次公司聚会上被2名同事辱骂、暴打，加拿大地方人权法庭判给该歧视受害者近$10,000加币赔偿金。
在3月15日发布的一项裁决中，法庭裁决人索尼娅·皮金（Sonya Pighin）发现，马努基·班古（Manoj Bhangu）因血统、原籍、宗教和种姓而受到歧视，并判定予以赔偿。
班古能够证明，在2018年卑诗省一家出租车公司的圣诞派对上，他的同事因德吉特（Inderjit）和阿夫尼德·迪隆（Avninder Dhillon）在争吵中说了chamar——他所在的达利特种姓的名字，而在旁遮普语中这被认为是一个贬义词。
种姓歧视起源于印度一种通过家族传承的社会等级制度。在等级体系的底部是被称为达利特或贱民的群体。
“歧视持续时间很短，但涉及暴力，这加剧了歧视的严重性。”皮金写道。
“（班古）在印度的种姓歧视历史加剧了他所遭受的歧视的严重影响。”
被辱骂+暴打
根据皮金的判决，2018年12月，迪隆兄弟共发生了两次口舌之争，他们辱骂司机兼出租车公司董事班古，并对他进行了身体攻击。
皮金说，在第一起事件中，班古和其他董事在办公室的董事会会议室里与迪隆兄弟讨论公司事务时发生了争吵和言语冲突。
认证翻译阿姆里特·钱达尔（Amrit Chandar）作证说，在作为事件证据的录音中可以听到侮谤性语言。
皮金说，她不相信这是在第一次争吵中说出来的。
皮金写道：“我无法识别出他们使用的这个词……（即使在）我听了很多遍音频文件1中钱丹先生说他听到了侮辱性词汇并记录在笔录中。”
在第二起事件中，班古与因德吉特和阿夫尼德·迪隆在办公室大厅发生了肢体冲突。
根据书面判决书，几名目击者在现场看到迪隆兄弟挥拳，并反复说：“对，他就是一个‘侮辱词’，杀了他……杀了这个‘侮辱词’……他是一个‘侮辱词’，揍死他。”
“（目击者）提供了关于第二次争吵时发生的事情的一致证据，我发现他们的证据比（迪隆斯的）证据更有说服力。”皮因写道。
在争吵之后，皮因发现班古经历了“侮辱、羞辱、尴尬、担忧和死亡”的感觉。
他在法庭上表示，他很难向他的孩子们解释到底发生了什么，他觉得与目睹派对事件的同事互动是一种羞辱。
皮金说：“班古先生说，他发现他的孩子们再也不想参加出租车公司的活动了，他说这是一种令人不安的经历。”
皮金说，对班古的歧视造成的影响值得赔偿，并命令因德吉特和阿夫尼德·迪隆向他支付$6000加币，外加$3755.81加币的诉讼费用。
种姓制度使人蒙羞
在判决中，班古提供了种姓歧视如何影响他在印度成长的证据。
从被赶出寺庙和游乐场，到朋友的父母把他用过的玻璃器皿扔出去，皮金说，班古在听证会上清楚地证明了低种姓群体的结果和经历。
“班古先生移居加拿大的部分原因包括，他和他的家人可以在没有种姓歧视的情况下生活。”皮金说。
皮金写道，因德吉特·迪隆在盘问中声称，他的家人是贾特（Jatt）种姓的成员，“贾特种姓并不比斯拉尔种姓高”。
然而，诗歌正义基金会的联合创始人安妮塔·拉尔（Anita Lal）说，这种说法是不真实的，贾特人是农民和地主的更高种姓的一部分。
她说，这个种姓的人通常在社会上有很大的影响力，因为他们是印度旁遮普邦的地主。拉尔补充说，这种影响一直延续到加拿大。
“种姓的名字正在被武器化。当我们从反种族主义的角度来看，黑人这个词也以同样的方式被用来反对黑人。”
她说，种姓歧视在卑诗省仍然非常普遍，她的几个家庭成员仍然遭受着这种歧视。
“我的侄女和侄子，他们的后代，都不得不在学校面对这种情况。”她说。
“我认为，因为我们不谈论它……我们没有创造安全的空间来探索这个令人担忧的问题。”
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