在加拿大
加州大学今天发表一则声明：本应废除209号提案的加州宪法修正案Prop16在本轮选举当中没有通过，加州大学深感失望。加州大学认为，近四分之一世纪前，209法案禁止在公立高等教育和其他领域的招生中考虑种族和性别等因素。加州大学认为，Prop16可以扭转这个有害而深远的法案。
加州大学校长迈克尔·V·德雷克在信中说，“尽管遭遇挫折，但加州大学系统仍然坚定地致力于吸引和支持一个反映加州活力和多样性的学生群体。加州大学系统将继续坚定不移地努力，让‘代表性不足’的学生群体有更多接受加州大学教育的机会。”
由加州大学董事会支持通过的ACA 5，最终成为第16号提案。加州大学为此感到自豪。第16号提案可以解决目前存在于加州公立高等教育系统当中的严重不公。通过废除第209号提案，第16号提案将允许在公共就业、公共教育或公共承包业务中基于种族、性别、肤色、族裔或民族血统对任何个人或群体给予优惠待遇。否决这项措施是现状的不幸延续。
加州大学董事会主席约翰·皮瑞兹说：“209号提案极大地阻碍了加州大学解决种族不平等问题的努力。第16号提案的失败，意味着障碍将继续存在，对许多学生、家庭和整个加州不利。我们不会接受校园内的不平等，并将继续解决种族和性别不平等的不可逃避的影响。”
加州大学系统长期以来致力于招收多元化的学生群体，这反映了加州繁荣的文化、种族、地理和社会经济异质性。209号提案实施后，加州大学招收和录取代表性不足的种族的学生比例急剧下降。虽然种族和族裔多样性在过去20年中有所改善，但这种增长很大程度上是因为全系统招生人数的增长。加州大学仍然没有反映出加州人口的多样性。
最后，加州大学表示，尽管第16号提案失败，但大学将继续寻找创新的方法，通过与代表性不足的群体、学校和社区的联系，进一步改善学生群体的多样性；支持大学准备工作；努力缩小学生之间的差距。
为了坚持多元化的承诺，坎特伯雷大学将继续全面审查招生情况，从多个维度全面了解和评估每个申请者。然而，如果将种族和性别排除在这一考虑之外，加州学生仍然面临着女生录取率低、有色人种录取率低的障碍。加州大学将进一步探索，鼓励代表人数不足的群体申请加州大学。
（编译：Leah）
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